重庆铜梁龙总经理李平在接受“上游新闻”采访时，谈到了球队过去半个赛季的运营情况、今年中超的保级分数线，以及主教练刘建业和下半赛季的引援规划。李平表示，球队目前对保级分数的判断大约是28分。

谈到今年的保级分数线时，李平认为，这个数字不一定会比去年低。他举例说，天津看起来积分不高，但依然具备竞争力，如果下半年成绩回升，保级分数线还有可能被抬高。基于这样的判断，重庆铜梁龙内部目前更倾向于把28分视作相对稳妥的目标。

李平还提到，过去中超比较稳妥的保级分数通常是33分，但今年中超最低的扣分是扣5分，因此球队内部认为，保级分数大概会落在28分左右。对于一支升班马来说，这样的判断也意味着球队在后半程仍不能放松。

在谈到主教练刘建业时，李平给出了较高评价。他认为刘建业很务实，能够在现有条件下完成最好的指挥和安排。李平特别提到，球队手下大部分是年轻球员，而刘建业把这些“原材料”整合起来，并打出了不错的比赛，这体现了主教练的能力。

李平还表示，刘建业作为主教练非常年轻，1987年出生的他还不到40岁。李平认为，这样的年龄就能带队完成当前的工作，“就跟19岁踢中超一样”，是很了不起的成绩。对于外界对刘建业的评价，李平也认为基本一致。

至于球队是否会努力保住现有排名、冲击亚冠资格赛，李平给出的态度是“成绩顺其自然”。他强调，竞技体育里是否认真比赛，媒体、球迷和相关部门都会看在眼里，球队每场比赛都只能派出目前能派出的最好阵容全力以赴，最后的输赢也只能接受。

李平同时提到，重庆铜梁龙作为升班马，年轻队伍在比赛中输赢都正常，有时候会交学费，有时候也可能凭借运气赢下强队。对于外界关心的“锻炼新人”和“追求成绩”之间的矛盾，他认为锻炼队伍是相对的，不能为了锻炼而牺牲成绩，更不能一味让年轻球员在连败中成长。

李平举例说，如果球队出现三连败、五连败，这样的环境并不利于锻炼效果。相反，他认为年轻球员在赢球的时候更容易涨球，如果长期处在连败中，信心被打没了，也就谈不上真正的锻炼。这也是重庆铜梁龙在用人和成绩之间需要平衡的现实问题。

在经营层面，李平透露，重庆铜梁龙半个赛季结束后，自负盈亏的目标整体情况还不错，球队“应该说有希望”实现收支平衡。不过他也强调，现在只过了半年，下半年情况还无法准确预测。如果下半年的营收能和上半年持平，甚至更好，那么今年就有很大机会完成收支平衡。

李平还补充说，这种收支平衡要连续完成三年才算比较稳定。今年球队享受了不少红利，包括重返中超带来的票房红利，以及年轻球员薪资不高带来的成本红利，但这些条件并不是每年都会出现。至于中超二次转会如何出手，李平没有透露具体引援对象，只表示会听取教练组和技术团队的意见，并在中超间歇期讨论下半赛季乃至明年的球员规划。